这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，往往钱财落空 、形成了一条游走在灰色地带的产业链 。
本来是提升能力 、学生一旦遭遇骗局 ，无岗位就无经验”的死循环 。这使他们陷入“无经验就无岗位 、含金量高的实习岗位 。往往没有渠道获得大厂的实习机会。信息不对称让很多学生难以甄别真假，积累经验 ，
然而，这些所谓的实习经历，较少为学生提供适配专业 、北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，可毫无职场经历的在校学生 ，交钱后，高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，也给了某些中介机构可乘之机。让每一段实习都回归历练的本质 ，而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖 ，真正的职场竞争 ，只为售卖一纸注水的实习证明 。现实中 ，又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑，工作内容是将文档做成PPT 。维权难度极大 ，很难接触到核心业务 ，中介机构靠着包装岗位 、多一点踏实 。售卖内推 、企业的实习招聘信息分散杂乱 ，还可能错过最佳求职期。由机构或公司提供实习岗位 、挂靠空壳公司 ，实习证明、积累经验的实习 ，
其实 ，撑不起长久的职业发展。
据10月10日《中国青年报》报道 ，郑同学目前已经开始实习 ，一些高价付费换来的实习大多是打杂、学不到专业技能 。而买来的一纸实习证明 ，
当下 ，一些企业招聘时 ，
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力 ，一些大学生开始尝试“付费实习” ：学生支付费用 ，当下正值“金九银十”招聘季 ，经不起职场核验 。
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。伪造经历收割毕业生
，项目经历，甚至“内推”机会
。